7月20日上午，长三角人力资源服务协作暨全省“两保五对接”工作推进会在中国（合肥）人力资源服务产业园召开，安徽成拓人力资源管理有限公司应邀参会。
本次活动充分发挥人力资源服务机构匹配供需、专业高效优势，加强长三角区域协作，促进人力资源产业高质量发展。活动紧密围绕保就业，保障用工，促进人社部门与其他部门、人社部门与用工企业、人力资源服务机构与用工企业、培训机构与用工企业、跨区域劳务协作等五个方面精准对接，通过“工作推进+要素对接+现场招聘”多样化形式，全方位促进区域内人力资源高效配置，助力稳定就业、保障用工。
当天举行的人力资源服务协作活动上，包括安徽成拓人力资源管理有限公司及来自长三角地区的220多家重点用工企业、人力资源服务机构、培训机构组团参加，通过政府主导、产业协同、市场配合的模式，促成就业供需主体精准对接，帮助企业解决难题，切实稳定就业形势、服务企业用工。安徽成拓人力资源管理有限公司作为安徽省AAAA级人力资源服务机构和人力资源服务骨干企业积极筹备参会，派出代表现场与各重点企业进行供需对接、洽谈合作意向，实现供需双方精准对接。 据悉，安徽成拓人力资源管理有限公司当天与10余家重点企业达成合作意向。
